La nueva secretaría general ha presentado el que será el plan de trabajo de la organización para los próximos años, donde la figura de los delegados tendrá un papel relevante e integrador.
El sindicato ha señalado que no descarta adoptar medidas legales y sindicales en caso de que se siga incumpliendo la legislación laboral por parte de Fesava.
El Comité General de Empresa del Grupo Renfe ha informado que planea coordinar acciones para expresar públicamente su rechazo a la operación de venta del 50% del ente.
Además se han llevado a cabo manifestaciones en varios puertos de América del Norte, Europa, Australia y el Reino Unido como parte de una campaña sindical internacional.
En este acuerdo se ha pactado entre otras cuestiones la definición de los complementos retributivos asignados, así como la cuantía económica determinada a cada uno de ellos para el periodo 2023-2026.
En el acuerdo, al que han llegado los los sindicatos y la patronal del sector, también se ha pactado la reducción del trabajo en domingos y una mejora en la conciliación.
Las movilizaciones se desarrollarán se desarrollarán todos los lunes, martes y jueves entre el 27 de febrero y el 13 de abril en los 17 aeropuertos españoles donde la compañía opera.
La plantilla del puesto de control fronterizo de mercancías del puerto de Algeciras organiza una plataforma para defender mejoras en sus condiciones de trabajo y se plantea convocar huelga.
Bajo el lema ‘El futuro en nuestras manos’, se plantea como el punto de partida para planificar todo el nuevo funcionamiento de la organización y la actividad sindical de futuro.