Correos deberá conceder dos días adicionales de descanso a la plantilla cuando el 24 y 31 de diciembre caigan en festivo
12/12/2025
La sentencia del Tribunal Supremo, que ya es firme, ha concluido que no cabe excluir a ningún trabajador del derecho a estos dos días adicionales por el hecho de pertenecer a un colectivo específico o estar de baja.

















